Гособоронзаказ вывели из экономики

Первый вице-премьер РФ Сергей Иванов сообщил, что формирование государственного оборонного заказа (ГОЗ) полностью передано вновь созданной Военно-промышленной комиссии (ВПК) при правительстве РФ. Ранее эти функции исполняло Минэкономразвития.

Напомним, правительством принято решение в рамках трехлетнего планирования госбюджета, также составлять трехлетний гособоронзаказ. Правительство РФ рассмотрит проект гособоронзаказа на 2008-2010 года на заседании 11 октября. Такое планирование позволит перейти к долгосрочным контрактам.

Иванов подчеркнул, что ГОЗ "не кормушка, а лакомый кусок". "За него надо побороться", - отметил первый вице-премьер. Он подчеркнул, что это достаточно большие деньги. Объем финансирования ГОЗ подходит к 1 трлн рублей в год, сообщает «Интерфакс». Но, по словам Иванова, эти средства по-прежнему расходуются неэффективно, в том числе и по вине машиностроителей, которые задирают цены, не выдерживают срока поставок и т.д.

Первый вице-премьер отметил, что для устранения этих и других проблем была создана военно-промышленная комиссия, которая контролирует заключение долгосрочных контрактов по фиксированным ценам. Он также отметил, что к тем, кто не выполняет взятые на себя обязательства, применяются штрафные санкции. Это сполна относится и к государству, отметил первый вице-премьер.

Напомним, ранее Сергей Иванов заявлял, что на текущий момент некоторые организации оборонно-промышленного комплекса еще не готовы разделить с государственными заказчиками риски по выполнению подобных долгосрочных контрактов. «Поэтому сейчас нами проводится активный поиск перспективного пути решения этой проблемы, устраивающего как заказчиков, так и исполнителей. В отношении некоторых предприятий ОПК этот вопрос уже снят», - говорил в конце августа Иванов.

Код для вставки в блог
Версия для печати  Версия для печати

Структура бизнес-плана
Структура бизнес-плана
Правила игры
Несмотря на различия, в любом бизнес-плане можно выделить следующие основные разделы:
Пара слов об отношении к клиентам
Пара слов об отношении к клиентам
Правила игры
В один прекрасный день я забежал в ресторан Rock Bottom, чтобы перекусить на скорую руку. Только я уселся, мимо пронесся молодой человек с полным подносом грязной посуды. Краем глаза он заметил меня, по- этому остановился и спросил:
8 причин уволиться с работы
8 причин уволиться с работы
Правила игры
Перевод нашумевшей статьи Джеймса Альтушера — инвестора, предпринимателя и автора множества публикаций.
5 трезвых мыслей Евгения Гришковца
5 трезвых мыслей Евгения Гришковца
Правила игры
Мы часто тонем в рутине, в обыденности, в «заезженных» фразах и в «пустых» людях. Огромная толпа идет по зову лидера, но толпа – это лишь абстрактное понятие мифической силы. Толпа – это коллектив чужих людей, а каждый конкретный человек – это бездонный мир непредсказуемых решений.
7 причин, почему лучше работать на себя
7 причин, почему лучше работать на себя
Правила игры
Многие люди после окончания учебных заведений и достижения определенного возраста уверенны, что им пора устраиваться на работу. Однако, это далеко не самая лучшая идея. «Почему?» - удивитесь Вы. Все очень просто. Существует альтернатива - работать на себя, и как минимум 7 причин, почему это надо делать.
Ресурсы
Выбирайте людей своего уровня ценностей
Выбирайте людей своего уровня ценностей
Ресурсы
Раньше я думала, что человек может быть любым: хоть вором, хоть хамом, хоть обманщиком. Значит, так сложилась его жизнь в семье, так воспитали родители, или духу надо именно такие уроки пройти.
Недвижимость
Безрамное остекление - достойная альтернатива традиционному остеклению
Безрамное остекление - достойная альтернатива традиционному остеклению
Недвижимость
Безрамное остекление - это современный способ оформления фасадов жилых, общественных и коммерческих зданий, а также разделения помещений значительной площади на комнаты и зоны. В закрытом виде оно представляет собой ровную стеклянную поверхность без рам, стоек и перекладин. Открыть ее сможет даже ребенок - стеклянные полотна легко собираются.
Шесть секретов мотивации, которые вдохновят подчиненных
Карьера
Управлять мотивацией непросто, но это необходимо. Итак, как сделать ваших сотрудников счастливыми.
27 трудных вопросов, которыми задаются успешные люди Восемь правил планирования времени Девять постулатов победителя Девять вещей, которые никто не хочет делать, но которые поднимают людей на новые высоты Особенности алкогольного гепатита у взрослых, причины и механизм развития, опасность и течение
Как продвинуть сайт самостоятельно
Рынок услуг
Продвижение сайта - задача в настоящее время актуальная для многих бизнесменов. Как это сделать своими силами?
Как составить договор в Вашу пользу 14 СЕРВИСОВ ДЛЯ СОЗДАНИЯ ИНФОГРАФИКИ Память на века: что нужно знать при заказе памятника? Пришло время затянуть пояса потуже McDonald's проверят и в Японии
 Видео
Система Orphus