Ненасытная AIG хочет выплатить премии

Американский страховой гигант AIG снова хочет выплатить своим сотрудникам премиальные на миллионы долларов. Руководство концерна просит разрешения на такой шаг у самого правительства, чтобы избежать общественного возмущения. Напомним, что в марте этого года подобные выплаты уже вызвали в США громкий скандал. Ведь компания выжила в кризис только благодаря поддержке государства.

Американская страховая компания AIG снова собирается выдать своим сотрудникам миллионы долларов в качестве бонусов на сотни миллионов долларов. Выплаты премиальных за 2008 год могут начаться уже на следующей неделе.

Впрочем, на этот раз страховщик пытается добиться разрешения на это шаг со стороны правительства. Формально AIG не требуется одобрение государства для выплат премий. Впрочем, компания боится повторения весеннего скандала.

Ведь AIG  уже спровоцировала резкую общественную реакцию, выплатив в марте этого года более $200 млн 74 менеджерам.

Вместе с тем, компании удалось в кризис удержаться на плаву только благодаря государственной поддержке. Правительство направило на спасение гиганта $173 млрд, получив 80% акций AIG.

Поэтому выплата премий компанией, оказавшейся на грани банкротства, вызвала возмущение в стране. По Штатам прокатилась волна протестов против «жирных котов» с Уолл-стрит, пикеты прошли у центрального и региональных офисов AIG, Merrill Lynch, Goldman Sachs, Bank of America.

Весной наибольшее возмущение американских граждан вызвали сведения о том, что премии (в размере от $1 тыс. до $6 млн) получили около 400 сотрудников подразделения AIG, которое занималось торговлей ипотечными долгами.

Тогда как массовые манипуляции именно этими активами и стали тем «пузырем», с которого начался финансовый кризис.

«Бонусный скандал» тогда стал темой парламентских слушаний и расследований. На волне общественного возмущения Палата представителей конгресса США приняла законопроект, который вводит дополнительный налог в размере 90% на бонусы, выданные работникам финкомпаний, получивших более $5 млрд государственной помощи, если годовая зарплата таких сотрудников превышает $250 тыс.

Сам президент США Барак Обама (Barack Obama) заявлял, что не допустит выплаты бонусов менеджерам ведущего страховщика страны American International Group (AIG), на спасение которого правительство потратило миллиарды долларов из федерального бюджета.

По словам главы государства, налогоплательщики не должны расплачиваться за алчность и безрассудность руководителей AIG, которые погубили компанию.

«Поэтому не может идти речи о выплате $165 млн в качестве премиальных. Я уже отдал распоряжение министру финансов Тимоти Гайтнеру (Timothy Geithner), чтобы тот заблокировал их выплату», - заявлял господин Обама тогда.

Впрочем конфликт разрешился «малой кровью». 15 из 20 наиболее щедро вознагражденных сотрудников AIG согласились вернуть выплаченные им бонусы - всего на сумму в $30 млн. Всего премированные сотрудники финансового подразделения AIG дали согласие вернуть $50 млн из общей суммы в $165 млн.

Генпрокурор Нью-Йорка Эндрю Куомо тогда пояснял, что из $165 млн чуть менее половины (около $80 млн) получили граждане США, в то время как остальные деньги были выплачены иностранным сотрудникам, которые не подпадают под юрисдикцию штата.

В мае администрация Барака Обамы решила сменить главу AIG Эдварда Лидди, назначенного прежним руководством страны. Лидди со своей стороны отказался от зарплаты и бонусов за этот год. Однако, по его мнению, его преемники должны будут получить вознаграждение за усилия. «Если людям приходится работать на эту компанию круглые сутки, полагаю, им надо платить», - заявлял он.

Похоже, что проблемная компания у американского правительства уже не вызывает ничего кроме головной боли.

Глава Федеральной резервной системы Бена Бернанке особенно критично высказывался по поводу страховщика. «Если говорить об отдельном эпизоде, который разозлил меня больше всего в течение этих 18 месяцев, я не могу подумать ни о чем, кроме AIG» - заявлял Бернанке во время «бонусного скандала».

Вместе с тем, теперь судьбу премиальных сотрудникам AIG придется решать Кеннети Фейнбергу, ответственному за премирование руководства семи компаний, получивших значительную господдержку.

Ведь разрешение на выплату вызовет новую волну негодования в стране. Однако запрет на выплату бонусов приведет к оттоку ключевых финансистов из компании. Кроме того, премии оговорены в контрактах сотрудников.

Дарья Юрищева
Как делить доли в бизнесе
Как делить доли в бизнесе
Правила игры
Многие предприниматели долгое время пребывают в состоянии неопределенности и недосказанности по многим параметрам взаимодействия с партнером. Поэтому важно договориться на берегу.
Как заключить мир с деньгами
Как заключить мир с деньгами
Финансы
Не любите думать о деньгах? Кажется, будто бы все вокруг ловко управляются со своими деньгами, все, кроме тебя самого? Правда в том, что деньги – это инструмент, и мы сами решаем, где и как мы его приложим.
Девять техник ухода от прямого вопроса
Девять техник ухода от прямого вопроса
Правила игры
Если природа одарила вас даром красноречия, лейте воду. Чем больше слов, ни к чему вас не обязывающих, тем лучше.
Восемь способов начать работать
Восемь способов начать работать
Карьера
Ловите вдохновение! Ваша работа должна быть вам в радость. Позитивный душевный порыв придаст вам новых сил. Если это не так, то советуем сменить вид деятельности.
Семнадцать советов, как всегда быть при деньгах
Семнадцать советов, как всегда быть при деньгах
Карьера
Ваше время - деньги. Если время не приносит денег (или их эквивалента), время потраченное впустую. Поэтому, каждый день "лично!" продавайте что-то. Даже если это мелочь.
Семнадцать советов, как всегда быть при деньгах
Карьера
Ваше время - деньги. Если время не приносит денег (или их эквивалента), время потраченное впустую. Поэтому, каждый день "лично!" продавайте что-то. Даже если это мелочь.
Ведьма Алена Полынь: Магия поможет стать успешным в своем деле Десять качеств успешных людей Десять правил успешного человека от мировых психологов Восемь ошибок при открытии своего дела Тринадцать полезных советов для убедительной речи
Как развить самодисциплину? Пять мощных способов
Как развить самодисциплину? Пять мощных способов
Ресурсы
Вы можете развить самодисциплину подобно тому, как вы увеличиваете свою мышечную массу. Пусть пройдёт не одна неделя и не один месяц но, вы, в конечном итоге, добьётесь значительного прогресса.
Дольщики ЖК «Высокие жаворонки» снова идут в суд
Дольщики ЖК «Высокие жаворонки» снова идут в суд
Недвижимость
Дольщики недостроенного жилого комплекса «Высокие жаворонки» завтра рискуют столкнуться с новым обманом - на сей раз речь о судебном слушании по двум искам.